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九巴大量安排文職充司機 乘客安全成疑慮?
火
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咁九巴都話佢過去兩年紀錄良好,我諗似個人原因多過你講嘅原因。
不過都係果句,駕駛態度同正職或兼職關係未必真係咁大,全職都不乏揸車好狼嘅人,而當事人「正職轉兼職」正正引證咗呢樣野。
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至於你們信不信?反正我信了
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本帖最後由 da54 於 2018-2-12 15:38 編輯
如果你睇下九巴招聘網頁,都有特別強調半薪制同時薪制有個優點係返工有彈性。
我知道有部份人返「長期兼職」就係貪佢有彈性,例如可以隨時放假,唔駛同人調假,或者固定星期日唔返工。
至於監管兼職係咪真係咁難?要做總會做到,巴士公司想派便衣跟兼職司機車,唔會做唔到。不過我諗無論正/兼職車品差,都未必係巴士公司可以容易管理到。
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至於你們信不信?反正我信了
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已經講咗,彈性係一樣吸引的地方。有人鍾意彈性,有人鍾意 job security,唔係你同我一兩句就可以判斷到個人就業決定因由。 |
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至於你們信不信?反正我信了
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本帖最後由 da54 於 2018-2-12 19:48 編輯
點解我要解釋?你係咪應該搵出事果位解釋?
我知好多兼職車長都想佢解釋,點解人人唔出事係佢出事,一個累全行!
同埋你覺得一個巴士佬嘅車品會因為有無工作彈性而有變化?我都想聽你解釋。
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至於你們信不信?反正我信了
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